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降薪裁員?戰(zhàn)略重組!風(fēng)電企業(yè)高管大換血

   2024-05-23 風(fēng)電觀察8760
核心提示:1-5月以央國(guó)企能源集團(tuán)為核心的開(kāi)發(fā)商們高層變動(dòng)更多,涉及多位董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等重要職位調(diào)整

公司高管調(diào)整對(duì)于公司的長(zhǎng)期發(fā)展、戰(zhàn)略執(zhí)行及內(nèi)部環(huán)境的優(yōu)化都具有重要作用。

透過(guò)高管的各種動(dòng)態(tài),能看到企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展策略的轉(zhuǎn)變。

年初至今,在五大整機(jī)商中,僅有三一重能發(fā)布了涉及董事層面的人事變動(dòng)公告。2月,三一重能確定了新一屆高管團(tuán)隊(duì),周福貴、李強(qiáng)分別繼續(xù)擔(dān)任三一重能董事長(zhǎng)、總經(jīng)理,同時(shí)聘任廖旭東、余梁為、彭旭、楊懷宇為公司副總經(jīng)理,聘任房猛為財(cái)務(wù)總監(jiān),聘任周利凱為董事會(huì)秘書(shū)。

根據(jù)三一重能發(fā)布的《2024年“提質(zhì)增效重回報(bào)”行動(dòng)方案》,公司2024年將結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模等實(shí)際情況并參照行業(yè)薪酬水平,制定公司管理層薪酬。薪酬總額將根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、高級(jí)管理人員的工作業(yè)績(jī)及貢獻(xiàn)、績(jī)效考核等因素綜合確定。

財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)顯示,2023年三一重能是整機(jī)商中為數(shù)不多營(yíng)收和凈利均達(dá)到20%以上增長(zhǎng)的企業(yè)。

但風(fēng)電制造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈程度不言而喻,同步反應(yīng)到了全行業(yè)的業(yè)績(jī)之中,一季度三一重能業(yè)績(jī)也承壓,管理層面臨多方面挑戰(zhàn)。在近日的業(yè)績(jī)說(shuō)明會(huì)上,三一重能高管表示公司2024全年風(fēng)機(jī)毛利率目標(biāo)爭(zhēng)取不低于2023年,并預(yù)計(jì)行業(yè)第二季度整體出貨量較第一季度有明顯的增長(zhǎng)。

1-5月還有一個(gè)頗受行業(yè)矚目的人事變動(dòng)是金風(fēng)前高管去向。4月26日,A股上市公司鐵嶺新城公告,補(bǔ)選兩位新董事王海波和雷鳴,同時(shí)聘任雷鳴任總經(jīng)理。

據(jù)悉,2023年4月王海波因個(gè)人發(fā)展原因,辭去其在金風(fēng)科技的全部職務(wù),雷鳴于2023年10月離開(kāi)金風(fēng)科技。

而房地產(chǎn)公司鐵嶺新城于2023年4月拓展風(fēng)機(jī)鋼混塔筒業(yè)務(wù),和展中達(dá)控股后,確立了向新能源及相關(guān)配套業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略目標(biāo),并改名和展能源。在此之前,鐵嶺新城已連續(xù)五年虧損,2023年,鐵嶺新城營(yíng)收2378.5萬(wàn)元,歸母凈利潤(rùn)-1.06億元,同比大降192.84%。

有此業(yè)績(jī)?cè)谇埃_(kāi)拓混塔市場(chǎng)和發(fā)展新能源是關(guān)乎該企業(yè)命脈的關(guān)鍵一步。財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)顯示,公司2023年已獲得1GW 混塔訂單,并完成昌圖混塔基地兩條生產(chǎn)線的投資建設(shè)、國(guó)內(nèi)第一款 10MW160 米風(fēng)電混塔架的設(shè)計(jì)及生產(chǎn)準(zhǔn)備,為未來(lái)開(kāi)拓主流混塔市場(chǎng)打下基礎(chǔ)。

到今年一季度,公司營(yíng)收繼續(xù)下降至283.35萬(wàn)元,同比減少52.63%。歸母凈利-2756.9萬(wàn)元,同比縮減9.41%。業(yè)績(jī)壓力持續(xù),頭部企業(yè)高管的加入能為企業(yè)帶來(lái)多大的改變尚不明晰。

但根據(jù)公告規(guī)劃的,和展能源一方面拓展新能源電站開(kāi)發(fā),另一方面已引進(jìn)40余名新能源頭部行業(yè)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)和管理人才,組件了新能源及風(fēng)電混塔團(tuán)隊(duì),爭(zhēng)取2024年實(shí)現(xiàn)混塔業(yè)務(wù)收入3.5億元左右。

為此,曾有投資者在互動(dòng)平臺(tái)向金風(fēng)科技提問(wèn),公司與鐵嶺新城是否有戰(zhàn)略合作或者互相參股關(guān)系,并問(wèn)及同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題。

金風(fēng)科技表示,尊重員工職業(yè)選擇,公司已經(jīng)具備相應(yīng)的制度及措施避免相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),公司與鐵嶺新城沒(méi)有合作或相互參股關(guān)系。

除以上比較典型的國(guó)內(nèi)制造商外,海外企業(yè)也在進(jìn)行著從人事變動(dòng)至戰(zhàn)略布局方面的調(diào)整與改革。

如2023年全球新增風(fēng)機(jī)吊裝容量第九的德國(guó)風(fēng)電整機(jī)商N(yùn)ordex,該公司任命其首席轉(zhuǎn)型官M(fèi)anav Sharma為北美業(yè)務(wù)的新任首席執(zhí)行官,旨在擴(kuò)大在美國(guó)的業(yè)務(wù)市場(chǎng),該公司計(jì)劃在年中推出針對(duì)美國(guó)市場(chǎng)需求量身定制的風(fēng)機(jī)。

另外,分拆上市不久的GE Vernova在計(jì)劃大規(guī)模裁員的同時(shí),也在調(diào)整高管的任命,2月份Hanif Marshal成為風(fēng)電葉片板塊LM風(fēng)能新的首席執(zhí)行官,立即生效。該位高管曾擔(dān)任LM工程和技術(shù)副總裁六年,此前還在西門(mén)子歌美颯擔(dān)任了五年多的海上風(fēng)電總工程師。GE正在通過(guò)優(yōu)化組織架構(gòu)來(lái)恢復(fù)競(jìng)爭(zhēng)力。

將視線拉回國(guó)內(nèi),1-5月以央國(guó)企能源集團(tuán)為核心的開(kāi)發(fā)商們高層變動(dòng)更多,涉及多位董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等重要職位調(diào)整。

除電力央企外,還有逐步成長(zhǎng)為新能源投資主力軍的地方國(guó)企,年初至今,已有多個(gè)省級(jí)能源集團(tuán)公布了高層領(lǐng)導(dǎo)的任命。

近年來(lái),新能源成為各省彌補(bǔ)財(cái)政資金缺口的重要抓手之一,幾乎各省都擁有一家大型能源集團(tuán)。

僅2023年就有貴州能源集團(tuán)、廣西能源集團(tuán)、新疆能源集團(tuán)、遼寧清潔能源集團(tuán)、黑龍江省新能源集團(tuán)等相繼成立或資產(chǎn)重組,依托省內(nèi)優(yōu)勢(shì),推動(dòng)傳統(tǒng)電力與新能源業(yè)務(wù)綜合發(fā)展。

今年3月27日,湖南省能源投資集團(tuán)有限公司在長(zhǎng)沙正式揭牌成立,并任命李勇為董事長(zhǎng),李艾東為總經(jīng)理,集團(tuán)將承擔(dān)起湖南省能源保供功能性任務(wù),代表全省開(kāi)展省內(nèi)外重大能源項(xiàng)目合作。

 
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